La Consejería de Educación ha hecho público el resultado de la adjudicación definitiva de los destinos provisionales de puestos singulares y puestos ordinarios para el curso 2024/2025 correspondiente al Cuerpo de Maestros, excepto funcionarios/as en prácticas, reingresados/as desde excedencia, de otras administraciones educativas e interinos/as.
La fecha de inicio de las comisiones de servicio y/o adscripciones provisionales será el 1 de septiembre de 2024 y la de finalización será el 31 de agosto de 2025, salvo que se produzca el cese anticipado por necesidades del servicio, de la planificación educativa, incorporación del titular de la plaza, por modificación o desaparición de las circunstancias, causas o necesidad que dieron lugar a su concesión o, por cualquier otra causa de tipo legal o reglamentario, y en todo caso conforme a la normativa que resulte de aplicación.
El personal docente que haya obtenido puestos singulares y voluntarios en este procedimiento deberá tener la formación para el nivel A2 en Competencia Digital Docente vigente, ofertado por la Administración Educativa, antes de la resolución de adjudicación provisional de destinos provisionales del curso 2025/2026. En el caso de los CEAD y CEPA, deberá realizar la formación para acreditar al menos el nivel B1 en Competencia Digital Docente (MRCDD) vigente, antes de la Resolución de adjudicación provisional de destinos provisionales del curso 2025/2026. De no acreditarse dicha competencia digital docente no podrá obtener destino por esta modalidad de comisión de servicios en el curso 2025/2026.
Fecha de publicación de la resolución: 25 de julio de 2024
Accede a la resolución, al anexo de adjudicación definitiva y al anexo de vacantes iniciales a través del siguiente enlace:
www.gobiernodecanarias.org/educacion/web/personal/docente/procedimientos/adjudicacion-destinos/maestros-secundaria-restocuerpos/2024-25/listado-definitivo-maestros
Contra este acto, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer los siguientes recursos:
- potestativo de reposición ante la Dirección General de Personal (plazo: 1 mes)
- contencioso-administrativo ante el órgano judicial competente (plazo: 2 meses)